前半は、池田さんご自身のキャリアにおける意思決定のプロセスや、企業を見つける方法や企業の分析方法、また自己分析方法や就活における心構えなど、就職活動をどのように進めてきたかについて、池田さんの事例を詳しくお話しいただきました。
インターンシップを控える2年生にとって、卒業後も参考になるお言葉がずらり。終了後には個別にご挨拶をする生徒や、自分の名刺がなく手書きの名刺を作成しご挨拶したクリエイティブな生徒の姿もありました。
さて、本校生徒は今年度もレバンガ北海道のホームゲームの運営サポートでお世話になります。社員のみなさまの「働く」場面やその背景を感じながら、選手やチーム、ブースターの皆様に貢献できるようご一緒させていただきます。今シーズンもどうぞよろしくお願いいたします。
心が動き出す出会いと体験
新陽に入学すると、さまざまな出会いと原体験が待っています。社会で必要なスキルを身につけるプロジェクト型学習、仲間と一丸になるYOSAKOIや部活動、自分の興味を見つけるボランティア活動、企業インターン、留学など、自分らしさを探し成長できる機会が数多くあります。
人物多様性
Diversity & Inclusion
新陽では、これまで進めてきた改革の蓄積や建学の精神と信念を受け継ぐだけではなく、これからの未来、新陽はどのように時代と向き合い「挑戦」していくのか、あるべき姿を明確にする必要があると考え、新陽ビジョン2030「人物多様性」を掲げています。（新陽ビジョン2030の詳細はこちら）
また新陽には、多様な生徒および教職員がお互いに自由かつ安心安全に学校生活を送ることを目的とした学校生活規則があります。教育を受ける権利を守ることと、「人物多様性」の観点を大切にしています（規則制定の背景について詳しくはこちら）。これに伴い、今年度4月から、頭髪や化粧、服装に関する規定を一部廃止しました。
OTHERS
・職員紹介
・部活動紹介
・2021進路決定状況
・新陽高校の単位制について
